{"id":25506,"date":"2026-06-30T17:17:16","date_gmt":"2026-06-30T16:17:16","guid":{"rendered":"https:\/\/telecomkh.info\/?p=25506"},"modified":"2026-06-30T17:18:06","modified_gmt":"2026-06-30T16:18:06","slug":"la-vicepresidenta-yolanda-diaz-defiende-la-regulacion-de-la-ia-y-los-algoritmos-en-el-mercado-de-trabajo-y-en-las-relaciones-laborales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/telecomkh.info\/?p=25506","title":{"rendered":"La vicepresidenta Yolanda D\u00edaz defiende la regulaci\u00f3n de la IA y los algoritmos en el mercado de trabajo"},"content":{"rendered":"

La vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo y Econom\u00eda Social, Yolanda D\u00edaz, ha intervenido en una conferencia en la Universidad de Oxford sobre el futuro del trabajo y el derecho a decidir el papel la Inteligencia Artificial en el mismo<\/strong><\/p>\n

Yolanda D\u00edaz ha intervenido en la conferencia \u00abReimaginando el futuro del trabajo: Hacia el derecho a dar forma a la IA\u00bb, organizada por la Universidad de Oxford, en la que ha defendido que lejos de \u00abtener miedo a los datos\u00bb hay que usarlos en beneficio de la sociedad.
\nLa vicepresidenta ha explicado durante su intervenci\u00f3n en la sede universitaria que su propuesta frente a \u00abeste reto que ya est\u00e1 aqu\u00ed y que es de \u00e9poca\u00bb es \u00abla regulaci\u00f3n\u00bb. \u00abHoy todo lo que define las relaciones laborales, desde la entrada en el mercado de trabajo, los procesos de selecci\u00f3n, la permanencia en el puesto, las modificaciones del contrato, los ascensos, las salidas, las pensiones, todo se hace a trav\u00e9s de la IA y los algoritmos, por tanto, todo esto tenemos que regularlo\u00bb.
\nSe trata, para la ministra, de un debate de \u00e9poca que \u00abno va de filias y fobias, porque es una realidad que ya est\u00e1 aqu\u00ed\u00bb. La disputa no existe, ha dicho. \u00abLa tecnolog\u00eda, la IA, los algoritmos, la rob\u00f3tica, las matem\u00e1ticas dise\u00f1an hoy el mundo del trabajo y la empresa a un rito acelerado, por tanto, esta discusi\u00f3n no debe de existir, nos acompa\u00f1a y como ya est\u00e1 en el presente el debate ahora es c\u00f3mo organizar esa nueva materia empresarial que tiene que respetar, por un lado, los derechos humanos y, por otro, las normas laborales\u00bb.
\nLa ministra de Trabajo ha recordado adem\u00e1s que, en este \u00e1mbito, Espa\u00f1a fue pionera en la regulaci\u00f3n de la Ley Rider, \u00abuna ley necesaria y consensuada que sacamos adelante con mucho esfuerzo y trabajo\u00bb, y con el firme convencimiento de que \u00abtoda la informaci\u00f3n que tenga que ver con el \u00e1mbito de las relaciones laborales de las personas trabajadoras tiene que ser transparente y accesible a los sindicatos para que puedan defender a la poblaci\u00f3n trabajadora de nuestros pa\u00edses\u00bb.
\nPara D\u00edaz el desarrollo tecnol\u00f3gico no va de escenarios dist\u00f3picos sino de oportunidades. \u00abLa IA lo puede destruir todo o lo puede cambiar todo\u00bb, por eso la clave reside, ha incidido, en \u00absi ponemos la IA al servicio del bien com\u00fan\u00bb.
\n\u00abLa propuesta de desregular la IA que hoy defiende Estados Unidos, y tambi\u00e9n la Comisi\u00f3n Europea de forma pasiva, es una propuesta pol\u00edtica. La m\u00eda es no temer a los datos; podemos beneficiarnos de la IA, por eso mi apuesta firme es por regular todos los aspectos que tengan que ver con la relaci\u00f3n laboral\u00bb.<\/p>\n

42 millones de personas pendientes de una regulaci\u00f3n<\/strong>
\nEn este sentido, la ministra ha recordado que el pr\u00f3ximo 2 de agosto entra en vigor el Reglamento sobre la IA, y \u00abcasualmente la parte el texto que tiene que ver con los sistemas de alto riesgo -algoritmos de contrataci\u00f3n, evaluaci\u00f3n del rendimiento, asignaci\u00f3n de tareas, monitorizaci\u00f3n y despido- vinculados al trabajo, los posponen 16 meses m\u00e1s\u00bb. En Europa, 42 millones de personas trabajan bajo gesti\u00f3n algor\u00edtmica, estas personas \u00abest\u00e1n pendientes de una regulaci\u00f3n\u00bb, ha incidido D\u00edaz.
\nEl aplazamiento se produjo despu\u00e9s de que un centenar de empresas con sede en la UE presionaran formalmente para obtener esa pausa, ha explicado D\u00edaz. \u00abLo que no explican es que, cuando el plazo pase, en diciembre de 2027, los pa\u00edses tienen la obligaci\u00f3n de regular, esto es muy grave. Hay un incentivo expl\u00edcito para que las empresas desplieguen ahora, r\u00e1pido, antes de que la regulaci\u00f3n entre en vigor. Esto es una estrategia deliberada para darle todo el poder a muy pocas tecnol\u00f3gicas que hoy gobiernan el mundo, concentran poder en t\u00e9rminos capitalistas de manera cuestionable y no reparten la riqueza\u00bb.<\/p>\n

Gestionar la IA con \u00abresponsabilidad\u00bb<\/strong>
\nLa vicepresidenta no niega la complejidad del momento, \u00abes verdad que la IA est\u00e1 destruyendo puestos de trabajo, pero tambi\u00e9n es cierto que queremos aprovechar la IA, precisamente, para destruir puestos de trabajo que hoy son lesivos y nos enferman, que son contaminantes y que generan da\u00f1os diversos\u00bb.
\nPor tanto, ha defendido la ventana de oportunidad en el futuro en la ciencia y en la tecnolog\u00eda siempre que las sociedades actuales \u00abse hagan responsables\u00bb: \u00abVa a estar en nuestras manos la posibilidad de usar la IA para generar multitud de puestos de trabajo nuevos, que adem\u00e1s tengan un valor a\u00f1adido porque son ecol\u00f3gicos al ir de la mano de pol\u00edticas p\u00fablicas verdes\u00bb.
\nFinalmente, la ministra ha mostrado su desacuerdo con las lecturas dist\u00f3picas sobre el futuro del trabajo en el presente escenario del auge de la IA generativa. \u00abNo comparto la visi\u00f3n dist\u00f3pica del FMI. Yo camino hacia las utop\u00edas sabiendo que no son un fin, sino un proceso, y lo digo porque lo que quieren algunos es decirnos que no hay poder para cambiar la historia, pero claro que lo hay, y ser\u00edamos irresponsables si no lo hici\u00e9ramos\u00bb.<\/p>\n

Arriba, imagen cortes\u00eda de La Moncloa<\/em><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

La vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo y Econom\u00eda Social, Yolanda D\u00edaz, ha intervenido en una conferencia en la Universidad de Oxford sobre el futuro del trabajo y el derecho a decidir el papel la Inteligencia Artificial en el mismo Yolanda D\u00edaz ha intervenido en la conferencia \u00abReimaginando el futuro del trabajo: Hacia … <\/p>\n

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